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¿Qué harás?

• Crea campañas de nutrición de leads y de email dentro de los CRM de nuestros clientes (HubSpot, Eloqua, Marketo, etc.).
• Solucionar problemas relacionados con el stack de martech de los clientes, la atribución de campañas y los datos de marketing.
• Configura y lanza campañas de marketing por correo electrónico, redes sociales, de pago y orgánicas para clientes.
• Proporciona actualizaciones oportunas sobre el progreso de la campaña durante las llamadas internas y con clientes.
• Coordina campañas y recopila comentarios de los clientes a través de Slack y correo electrónico.
• Crea y mantén paneles de marketing, sistemas de puntuación de leads y reportes de objetivos y conversiones que comuniquen claramente el rendimiento de las campañas.
• Garantiza la integridad de los datos limpiando y manteniendo las bases de datos de contactos y ayudándonos a obtener nuevos leads.
• Investiga productos, servicios y estrategias para identificar nuevas oportunidades de mejorar nuestra propia pila tecnológica y nuestro enfoque.
• Otras tareas de marketing digital, según se asignen.

¿Quién eres?

• Es probable que hayas trabajado en marketing de servicios financieros y entiendas la diferencia entre una wirehouse offshore y un asesor independiente.
• Conoces en profundidad las industrias altamente reguladas y las responsabilidades y desafíos que conlleva hacer marketing para sus clientes.
• Tienes una amplia experiencia creando grandes campañas de marketing multicanal y resolviendo desafíos complejos relacionados con la implementación de martech.
• Sabes cómo aprovechar de forma experta las herramientas y tecnologías de marketing más recientes y avanzadas para crear campañas sofisticadas que generen resultados (por ejemplo, HubSpot, Salesforce/Pardot, Marketo, Eloqua).
• Tienes experiencia creando informes de analítica web y paneles de ventas y marketing en una variedad de plataformas (por ejemplo, Google Data Studio y Sheets, HubSpot, Tableau).
• Tienes un entendimiento completo de lo que es un embudo de marketing y de cómo el contenido, el email, los medios de pago y las ventas se cruzan y trabajan juntos.
• Eres una persona experta en realizar múltiples tareas, capaz de cambiar rápidamente entre ellas y adaptarte a plazos cambiantes y a los objetivos de los clientes.
• Tu instinto es tomar la iniciativa y resolver los problemas a medida que surgen.
• Se valora especialmente la experiencia en agencias.
  

Prestaciones y beneficios

• Tiempo libre remunerado:
  • 10 días festivos pagados al año
  • PTO flexible e ilimitado (incluye vacaciones, días por enfermedad y días personales)
  • 4 días de bienestar mental al año
• Beneficios adicionales:
  • Acuerdo de trabajo remoto permanente y una asignación única para trabajar desde casa
  • Presupuesto dedicado al desarrollo profesional
  • Pago de reconocimiento por servicio de fin de año
  • Actividades mensuales de team building y regalos trimestrales

50.000 - 75.000 $ al año

Acerca de Terra

Terra es una agencia de marketing digital y creatividad formada por un equipo integrado e internacional de creadores de contenido, estrategas, diseñadores y desarrolladores. Ayudamos a las organizaciones a reimaginar y llevar a cabo sus proyectos e iniciativas digitales más ambiciosos actuando como una extensión de los equipos de nuestros clientes y ofreciendo experiencias en línea, contenidos y estrategias de marketing excepcionales. Nuestro equipo es innovador, orientado a la tecnología y creativo por naturaleza. Estamos dedicados a superar límites y mantenernos a la vanguardia en el panorama digital en constante evolución de hoy. Creemos en el poder de la colaboración y fomentamos un entorno de trabajo que impulsa la creatividad y el crecimiento. Y, con un fuerte enfoque en el equilibrio entre la vida personal y laboral, priorizamos el bienestar y el desarrollo profesional de los miembros de nuestro equipo. Por último, estamos comprometidos con la promoción interna y con ofrecer oportunidades significativas de crecimiento profesional.

Terra también es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades.

Contratamos, empleamos, formamos, remuneramos y promovemos a los miembros del equipo sin importar su raza, religión, color, origen nacional, sexo, discapacidad, edad, condición de veterano ni cualquier otra condición protegida (según lo exija la legislación aplicable). Nuestro principal objetivo como empleador es reunir a una mezcla diversa de personas con talento que estén entusiasmadas por unirse a nuestra empresa, permanecer en Terra durante mucho tiempo y dar lo mejor de sí mientras estén aquí. Nos enorgullece la calidad de los servicios y del trabajo que ofrecemos a nuestros clientes, y sabemos que nada de esto sería posible sin el esfuerzo y el compromiso de nuestros empleados apasionados y creativos.