远程（美国）| 数字

你将做什么

• 负责所分配客户账户的营销策略，确保所有举措均与业务目标和受众需求保持一致。
• 主导客户需求探索会议，挖掘洞察、明确目标，并定义有意义的绩效指标。
• 制定跨渠道营销策略，将内容、付费媒体、搜索引擎优化、电子邮件和自动化整合为连贯且以成果为导向的体验。
• 与高级数字战略师协作，确保您的客户策略与 Terra 的整体战略方针和最佳实践保持一致。
• 与创意、技术和媒体团队合作，将战略转化为高效的营销活动，并在整个执行过程中提供指导和反馈。
• 审核内容和营销活动计划，确保其符合品牌标准、信息传达重点和渠道目标。
• 监控绩效，从数据中挖掘洞察，并进行战略调整，以最大限度地提升影响力。
• 紧跟市场趋势和不断变化的客户行为，持续发现机遇与威胁
• 为 Terra 自身的营销和战略举措贡献力量，提出新的想法和建议。
• 与公司及部门领导层协作，支持 Terra 自身的品牌建设和营销工作，以及具体的销售拓展。

你是谁

• 你拥有 6–8 年制定并主导多渠道数字营销策略的经验，最好具备代理机构、初创企业或咨询公司的工作背景。
• 你拥有一条清晰的职业发展主线，其中包含由你主导取得的营销成果，并且能够用数据加以佐证。
• 你至少精通两个核心营销实践领域，例如 SEO、付费媒体、内容营销、电子邮件营销或自动化，并且深刻理解所有渠道如何协同运作。
• 你曾负责客户账户或重大战略工作流，从探索到执行全程推进，并能在适应优先事项变化的同时，自信地把控方向。
• 你既能保持全局视野，也能在需要时亲力亲为。你可以迅速投入行动，即使情况变得复杂，也能理清脉络。
• 你善于引导客户对话，从中发掘洞见、明确目标，并制定清晰的行动方向，以取得可衡量的成果。
• 你善于将复杂的想法转化为清晰且有说服力的策略，并向包括高级管理人员在内的利益相关者传达。
• 你能迅速建立信任，在战略眼光与务实、注重成果的方法之间取得平衡。
• 你与设计、内容、媒体和开发等跨职能团队无缝协作，将策略转化为实际成果。
• 你做事有条理、适应能力强，能够在快节奏的环境中同时管理多个项目，并兼顾细节。
• 你渴望为 Terra 的战略方向贡献力量，同时向高级数字战略师学习并与其密切合作。
• 你乐于学习 Google Analytics、Google Search Console、Semrush 和 HubSpot 等新工具，并始终积极探索能够帮助我们更高效地工作并取得更好成果的新平台。
• 你能够从容地对项目成功负责，成为客户遇到问题和疑虑时的首要联系人，并向跨职能团队介绍你的策略。
• 每当有人提出问题时，你总是第一个站出来发言并解决问题！

福利与待遇（仅限全职员工）

• 11 个法定节假日 + 不限天数的带薪休假
• 每年额外享有 4 天心理健康假
• 公司全额承担健康保险保费，并提供牙科和视力保险选项
• 401(k) 计划，助您为未来储蓄
• 永久远程办公选项
• 夏季周五（办公室于下午 3:00 关闭）和秋季/冬季/春季周五（办公室于下午 5:00 关闭）
• 每月健康津贴和季度员工感谢礼品
• 居家办公设备一次性报销
• 每月团队建设活动 / 欢乐时光
• 在纽约市总部举行的团队团建活动
• 税前通勤福利
• 有机会加入一个充满活力、关系紧密的团队，团队成员每天都乐于彼此携手、相互支持地工作

年薪 $100,000 - $140,000
所列薪资范围涵盖了我们招聘所在的广泛地区。最终薪酬将取决于您的经验、技能以及所在地区的生活成本。

关于 Terra
Terra 是一家数字营销与创意机构，由内容创作者、战略专家、设计师和开发人员组成的一体化国际团队共同打造。我们帮助各类组织重新构想并实现其最具雄心的数字项目与计划。作为客户团队的延伸，我们为世界各地的品牌打造卓越的线上体验、内容和营销策略。我们将客户面临的挑战视为己任，并投入艰苦且以人为本的工作，提供能够取得成效的创意解决方案。

Terra 也是一家提供平等就业机会的雇主。
我们在招聘、雇用、培训、薪酬和晋升团队成员时，不会因其种族、宗教、肤色、国籍、性别、残障、年龄、退伍军人身份或任何其他受保护身份（依适用法律规定）而区别对待。作为雇主，我们的首要目标是汇聚多元化的优秀人才，让他们乐于加入公司、长期留在 Terra，并在这里发挥出最佳水平。我们为向客户提供的优质服务和工作成果感到自豪，也深知，如果没有充满热情和创造力的员工所付出的辛勤努力与坚定投入，这一切都不可能实现。