美国 | 数字

你是谁

• 极具创造力，善于打破常规思考，从而提供创新性的解决方案。
• 深入理解社交媒体、付费投放、自然流量、电子邮件以及其他渠道/策略如何相互交叉并协同运作。
• 擅长向客户提案新的营销策略并汇报执行成果。
• 具备战略思维能力，能够分析数据并将洞察转化为可执行的行动。
• 热衷于与客户建立关系并解决各种挑战。
• 具备同理心的沟通者，能够理解并清晰表达客户需求。
• 极度注重结果，深谙数字化战略如何推动业务成果。
• 在制定和实施成功的数字营销策略方面拥有经验证的优秀业绩记录。
• 能够同时处理多项任务，在不同项目之间快速切换，并适应不断变化的截止日期和客户目标。
• 一位积极主动的解决问题者，能够在需要时本能地为客户和团队成员找到解决方案。
• 有抱负，并渴望在领导职责方面进一步成长（例如团队管理）。
• 你拥有至少 8 年的工作经验，其中至少 3 年是在数字代理公司工作的经验。

你的工作内容

• 为我们的客户制定并清晰阐述具有吸引力的创意愿景和战略，用于其营销活动和品牌建设项目。
• 与跨职能团队协作，制定并执行富有创意的策略，以解决客户在营销和传播方面面临的最大挑战。
• 进行深入的研究和分析，紧跟行业趋势，以支持你的工作，并为你向客户提出的策略提供依据。
• 与我们的文案、设计师和数字营销团队并肩合作，共同把握客户项目的方向，并将你的愿景高效转化为切实可行的成果。
• 与客户建立牢固且互信的关系，把握追加销售机会，并促进客户的长期留存。
• 为客户会议做好充分准备，并向关键利益相关者展示我们的策略、创意和成果。
• 与项目经理和其他公司领导合作，为各类客户账户确定优先级并按时完成任务。
• 持续审查、质检，并对我们团队制作的创意（文案和设计）及战术性工作提供反馈。
• 主动监测营销成果，并根据你自己的分析实施战略性调整。
• 在我们的创意团队中推动持续改进的文化，识别提高效率的机会，并提出改进建议以优化我们的流程。
• 建立新的内部流程，并在各团队中主导其实施。

福利与待遇

• 除了11天法定节假日外，领取固定薪资的团队成员还享有不限天数的带薪休假，并且每年额外享有4天心理健康假。
• 公司提供 100% 资助的健康保险，并可选择牙科和视力保险
• 401(k) 计划，帮助你为未来储蓄
• 可选择永久远程办公
• 夏季周五（办公室于下午3:00关闭）以及秋/冬/春季周五（办公室于下午5:00关闭）
• 每月健康津贴和季度员工感谢礼品
• 一次性报销居家办公设备费用
• 每月团队联谊活动 / 欢乐时光
• 税前通勤福利
• 有机会加入一个充满活力、关系紧密的团队，在这里，每天大家都乐于与彼此一起工作、为彼此而努力